Vraag van de week Ten gevolge van de arbeidsdeal heeft elke medewerker tewerkgesteld door een private werkgever met minstens 10 werknemers voortaan het recht om per jaar een aantal dagen opleiding te volgen. Dat is een individueel opleidingsrecht voor elke medewerker.
Een digitale applicatie die bijverdieners (zoals Flexi-jobbers en studenten) met zin om te werken en werkgevers met een korte opdracht aan elkaar verbindt. NowJobs is een eenvoudig, maar sterk idee geboren uit een brainstorm getiteld ‘How to Kill Accent.’ General Manager Eline David vertelt over hun begin, groei en succesfactoren: “We hadden niet meteen het beste product, wél de beste mensen.”
Bij de start van het nieuwe jaar, formuleert Voka Metropolitan een aantal prioritaire bekommernissen van de ondernemingen in de Brusselse metropool.
“Valabel antwoord op krapte op de arbeidsmarkt” Duaal leren verder uitrollen in (West-) Vlaanderen is een ambitie die het Vlaams Gewest, Provincie en POM West-Vlaanderen, het katholiek en gemeenschapsonderwijs én RTC West- Vlaanderen (Regionaal Technologisch Centrum) delen.
Inzetten op werkbaar werk, diversiteit en inclusie is almaar meer een must om de krapte op de arbeidsmarkt op te vangen.
“Samen ondernemen, samen groeien, met blijvende economische en maatschappelijke impact.” Voka-voorzitter Rudy Provoost wil hier de komende jaren sterk werk van maken. “Met de grote transities die zich doorzetten en de verkiezingen die eraan komen, bevinden we ons in een tijdsgewricht, waarbij we fundamentele doorbraken kunnen en moeten realiseren.”
“De status quo is geen optie. Hervormen is de opdracht, en niet later maar nu en volop! Daarvoor is slagkracht nodig.” In zijn allereerste nieuwjaarsboodschap als Voka-voorzitter zette Rudy Provoost meteen de toon voor het komende jaar.
Hoewel uit onze Voka-rondvraag bij 500 bedrijven bleek dat 8 op de 10 geen premie willen toekennen bovenop de ongeziene stijging van de loonkosten als gevolg van de automatische indexering, zet de regering door om de ondernemingen die ‘goede resultaten’ hebben behaald in 2022 de mogelijkheid te bieden een eenmalige energiepremie te betalen aan hun werknemers in 2023. Toch wel onthutsend in deze zware crisis.
De lifetime achievement award die Voka Oost-Vlaanderen jaarlijks uitreikt gaat deze keer naar Claire Tillekaerts. De Voka Legende is dan een jaarlijkse erkenning voor sterk leiderschap.
Na lang zoeken vond KBC Lievegem de geschikte kandidaat in eigen gemeente. Met dank aan het platform Jobsin.Lievegem.
De Vlaamse techscene gaat door woelig weer. Ondernemers zijn op zoek naar iemand die de handschoen opneemt op het politiek toneel.
De federale regering heeft met haar plannen om het bestaande fiscaal stelsel van de auteursrechten sterk in te krimpen kwaad bloed gezet bij de technologiesector.
"Alles begint bij een duidelijk beleid" Ons land telt circa 500.000 langdurig arbeidsongeschikten, zowat 25% meer dan enkele jaren geleden. Het zijn ontluisterende cijfers.
Eén op de drie bedrijven in de regio Mechelen-Kempen vreest dat ze het de komende zes maanden met minder personeel moeten doen. Dat blijkt uit een nieuwe enquête van Voka Mechelen-Kempen. "Bedrijven zitten al van voor de zomer in 'spaarmodus'. Om zowel de hoogste lonen in 50 jaar tijd, als de torenhoge energiefacturen te kunnen betalen. Maar in een aantal bedrijven dreigt die spaarkas onvoldoende te zijn", zegt Tom Laveren van Voka Mechelen-Kempen.
Praktijktesten met nepsollicitaties om discriminerende bedrijven op de arbeidsmarkt te betrappen blijven een slecht idee, stelt Geert Moerman, gedelegeerd bestuurder van Voka Oost-Vlaanderen in een opinie in De Tijd.
Nu jobinhouden razendsnel veranderen en nieuwe functies overal opduiken, is stilstaan meer dan ooit achteruitgaan. Dus of je het nu leercultuur, levenslang leren of duurzame ontwikkeling noemt, er is geen ontsnappen meer aan. Althans niet als je organisatie morgen nog relevant wil zijn.
Omdat de overgang van de schoolbanken naar de werkvloer voor heel wat jongeren een uitdaging is, zet de stad Lier actief in op het terugdringen van de jeugdwerkloosheid en wil het bestuur ook meer kansen creëren voor jonge mensen met een migratieachtergrond.
Meer Brussels talent laten doorstromen naar jobs in de Vlaamse randVoka Metropolitan en Voka - KvK Vlaams-Brabant zijn tevreden dat de Vlaamse en de Brusselse regering sterker zullen inzetten op interregionale arbeidsmobiliteit.
Een afscheidsbrief van gedelegeerd bestuurder Geert Moerman ter nagedachtenis van collega Annie Serbruyns die overleed op 15 april 2022.
Sven Stevens, administratief en financieel directeur bij Premed, is de nieuwe voorzitter van de regiowerking van Voka in Groot-Leuven. Hij neemt de fakkel over van Daniëlle Vanwesenbeeck die al langer aangesteld is als voorzitter van Voka – KvK Vlaams-Brabant.
Twee jaar na de eerste lockdown bereikt de krapte op de arbeidsmarkt een duizelingwekkend hoogtepunt. Uit de cijfers van VDAB blijkt dat alleen al in Vlaams-Brabant het aantal openstaande vacatures verdubbelde.
Als buitenlands bedrijf een vestiging openen in België, Nederland of Luxemburg en daarvoor personeel laten overkomen? Dan kan je bij de Brusselse vestiging van het Amerikaanse advocatenkantoor Fragomen terecht.
Op donderdag 3 maart 2022 reikte Voka Vlaams-Brabant voor het eerst de Voka Student Award uit aan de Leuvense pop-up store ‘Ledzone’.
Maak een profiel aan voor:
Ben je Voka-lid? Dan krijg je ook:
