Raad van advies of raad van bestuur?
Naarmate een onderneming groeit, verandert ook de behoefte aan ondersteuning, sturing en professionele governance. Twee veelgebruikte instrumenten zijn de raad van advies en de raad van bestuur.
Naarmate een onderneming groeit, verandert ook de behoefte aan ondersteuning, sturing en professionele governance. Twee veelgebruikte instrumenten zijn de raad van advies en de raad van bestuur.
We zoomen in op een cruciaal fundament van goed bestuur: namelijk de missie, visie, waarden en de bijhorende strategie van de onderneming. Deze vier elementen vormen samen het kompas van elke onderneming.
Deugdelijk bestuur is geen doel op zich, maar een middel om de strategie van de onderneming te realiseren en duurzaam waarde te creëren. Het waarborgt leiderschap, integriteit en transparantie in het besluitvormingsproces en moet stevig verankerd zijn in de waarden van de organisatie.
In een snel veranderende economie wordt het steeds belangrijker dat ondernemingen niet alleen prestaties leveren, maar dit ook op een transparante en verantwoorde manier doen. Goed bestuur, of corporate governance, vormt daarbij de basis.
De nood voor een actieve raad van bestuur zal doorgaans ontstaan wanneer de onderneming is gegroeid naar honderd medewerkers.
De nood voor een actieve raad van bestuur zal doorgaans ontstaan wanneer de onderneming is gegroeid naar honderd medewerkers.
Je hebt een raad van bestuur, maar wie zetelt hier nu in?
De raad van bestuur is het wettelijk vastgelegd bestuursorgaan van een vennootschap, met zeer ruime bevoegdheden.
Een goed bestuur moet aan meer dan één principe voldoen.
Werken met externe adviseurs of bestuurders? Dat is meer dan een goed idee.
We lichten enkele bouwstenen toe die deel uitmaken van goed bestuur.
Na jaren van groei en samenwerking binnen het familiebedrijf Vandaele Machinery & Rental breekt een nieuwe fase aan. De onderneming kondigt officieel de aandelenoverdracht aan naar de volgende generatie, die voortaan ook de dagelijkse leiding op zich neemt.
Dankzij het Voka netwerk vonden twee ondernemers met een gedeelde visie op duurzame groei elkaar. Wat begon als een toevallige match, groeide uit tot een veelbelovende samenwerking tussen twee werelden: software en biologische retail.
Weet jij wat te doen als op een dag een potentiële overnemer aanklopt met de vraag of je je bedrijf wil verkopen? Weet jij welke stappen je moet nemen, hoeveel je bedrijf waard is, wat termen als reps & warranties, multiplicator, indemnities of SPA betekenen?
Ondernemers weten het maar al te goed: een sterk bedrijf bouw je met waarden, mensen en keuzes die je elke dag vooruit duwen.
Het is al meer dan 150 jaar geweten dat sommige astmapatiënten slijmproppen boordevol Charcot-Leyden kristallen in hun longen hebben. Toch was er tot voor kort amper onderzoek gedaan naar de rol van deze gekristalliseerde eiwitten. Helena Aegerter en haar collega’s van het Vlaams Instituut voor Biotechnologie (VIB) doken in het slijm en kwamen tot vernieuwende inzichten. Die hebben geleid tot een overwinning op het Voka Innovatiecafé 2024 én vooral tot een mogelijke behandeling van eosinofiel astma.
Al meer dan honderd jaar bouwt schrijnwerkerij Foré aan woningen, bedrijfsgebouwen en monumenten in Eeklo en de rest van Vlaanderen. Die traditie van vakmanschap zou het familiebedrijf graag verderzetten en dus wordt er volop nagedacht over interne opvolging. Al is dat ook geen must, zegt gedelegeerd bestuurder Tony Foré. “Je moet alleen in een zaak stappen als dat je écht gelukkig maakt.”
“Onze groei steunt op de zelfstandige kracht van elk bedrijf”Construx Group maakt een nieuwe kwantumsprong in zijn groeipad. De bekistingsexpert uit Hulste nam onlangs de Franse CBE Group over en verwerft zo een stevige positie in prefab-tunnelsegmenten.
Een familiebedrijf overdragen is geen vanzelfsprekendheid maar een proces dat vraagt om visie, vertrouwen en een goede voorbereiding.
Wereldwijd lijden zo’n 55 miljoen mensen aan dementie. Alzheimer is de bekendste en meest voorkomende vorm. De hersenziekte is vandaag nog altijd moeilijk – en vaak te laat – vast te stellen. Nochtans ontwikkelde Fujirebio Europe in Gent reeds een revolutionaire bloedtest die de eerste aanwijzingen toont nog voor de eerste symptomen.
“Het gaat nu al sneller dan verwacht” Dieter Vanoverberghe en zijn echtgenote Mieke Marreel uit Gistel namen vanaf 1 september 2025 Mobox over van Thomas Menken uit Nederland.
“Complementaire activiteiten” Feestzalengroep Huis Van Wonterghem neemt Impe Catering over. Voor Huis Van Wonterghem betekent dit vooral een uitbreiding van hun activiteiten.
“Dat wij als gewone fietsmensen Trends Gazellen-ambassadeurs zijn geworden, tussen al die fintech- en IT-bedrijven, vind ik zot”, zegt Cyclobility-oprichter Andries Aumann. Want hoewel Cyclobility fietsleasing aanbiedt via een online platform, is dat digitale luik niet hun stokpaardje: “Onze fietsen, onze kennis en onze service zijn dat wel.” En daar schuilt wellicht het geheim van hun succes.
Terwijl bedrijven verwikkeld zijn in een war for talent, vullen heel wat bijna-afgestudeerde ingenieurs, IT’ers en accountants al dan niet spreekwoordelijk rekken om hun dagelijkse kosten te betalen. Studaro merkte de tegenstrijdigheid op en vormt sindsdien de brug tussen werkgevers en ambitieuze hoger opgeleide laatstejaars die hun diploma nog nét niet op zak hebben. En dat heeft de scale-up geen windeieren gelegd. “Wij zijn het bewijs dat jongeren heel wat in hun mars hebben”, zegt founder Jelle Van Impe.
Maak een profiel aan voor:
Ben je Voka-lid? Dan krijg je ook: