Nieuws

Start-up JobFunders uit Kortrijk heeft een nieuwe app gelanceerd waarmee het de hr-wereld op zijn kop wil zetten. De app introduceert zowel een persoonlijke AI-carrièrebuddy voor kandidaten als een AI-recruitmentbuddy voor bedrijven.

Over exact één maand, op zondag 6 oktober, geven tientallen ondernemingen een unieke blik achter de schermen tijdens de Voka Openbedrijvendag. In heel Vlaanderen gaat het om meer dan 250 ondernemingen die fysiek of virtueel de deuren openzetten voor het grote publiek.

Bruno De Saegher is sinds 1 september de nieuwe CEO van Antwerp Airport en Ostend-Bruges Airport. De Saegher volgt Eric Dumas op, die sinds eind 2020 aan het roer stond van de Luchthavenexploitatiemaatschappijen (LEM) van beide luchthavens.

7 van de grootste dienstenchequebedrijven bundelen sinds kort de krachten en gaan voortaan verder onder één naam: Daenens. Met meer dan 16.500 medewerkers wordt het nieuwe merk zo de grootste werkgever in de sector en één van de grootste van het land.

“Een betere match is moeilijk te vinden”Sinds 1 juli gaan BOFISC en Titeca samen de markt tegemoet onder de naam Titeca pro accountants & experts. Beide stevig uit de kluiten gewassen kantoren kenden elkaar al langer en zien in een integratie de beste manier om verder te groeien.

Sinds de lokale verkiezingen van zes jaar geleden is zowel Vlaanderen als de wereld sterk veranderd.

"Er moet een regeerakkoord komen dat bakens verzet, grenzen verlegt en als draaiboek kan fungeren voor een structureel hervormingsbeleid in al zijn aspecten en geledingen." Met die oproep trapte Voka-voorzitter Rudy Provoost het nieuwe politieke-economische werkjaar af tijdens de Voka Rentrée in de Brusselse Bozar. Meer dan 700 ondernemers en politici waren daarbij aanwezig.

Netwerken à volonté! Al sinds jaar en dag zijn Bedrijvencontactdagen een groot succes in Kortrijk. Zeg gerust een begrip. Na West-Vlaanderen volgden er edities in Antwerpen en Limburg. En dit najaar komt de B2B-beurs voor het eerst naar Mechelen. Met nog maar 15 plekjes vrij moet je er snel bij zijn als jij jouw bedrijf wil showcasen voor andere ondernemers uit de regio. Maar ook als bezoeker valt er heel wat te beleven. Een overzicht.

"Er moet een regeerakkoord komen dat bakens verzet, grenzen verlegt en als draaiboek kan fungeren voor een structureel hervormingsbeleid in al zijn aspecten en geledingen." Met die oproep trapte Voka-voorzitter Rudy Provoost het nieuwe politieke-economische werkjaar af tijdens de Voka Rentrée in de Brusselse Bozar. Meer dan 700 ondernemers en politici waren daarbij aanwezig.

Tim Buckinx, CEO van Epihunter, leidt een bedrijf dat zich richt op het ontwikkelen van technologie om het leven van mensen met neurologische aandoeningen te verbeteren. In dit interview deelt hij zijn inzichten over de missie van Epihunter, de uitdagingen die ze tegenkomen, en de toekomst van digitale gezondheidszorg.

Vanaf 1 oktober 2024 wordt Thomas Buys Regioverantwoordelijke Brugge en Oostende bij Voka - Kamer van Koophandel West-Vlaanderen.

Om meer gezonde en gedeelde groei te realiseren zullen we alle beschikbare handen nodig hebben. Om dit te kunnen waarmaken, formuleren we beleidsaanbevelingen die helpen bij het uitbouwen van een gezond welzijnsbeleid in ondernemingen en bij het voorzien van een vlotte re-integratie van zieken op de werkvoer.

Relatief jonge initiatieven trachten de re-integratie van zieken te optimaliseren. Voka pleit voor een nauwgezette opvolging die kort op de bal speelt, met focus op werk zonder onderscheid in statuut of duur van de afwezigheid. Hierbij moet de terugkeer naar werk zo veel als mogelijk de norm worden. Meer ambitie is nodig om elke arbeidsongeschikte te activeren binnen zijn mogelijkheden.

Snelheid, flexibiliteit en eenvoud zijn cruciaal om de re-integratie van zieken vlot te laten verlopen. Vandaag reageren we te afwachtend, te ri- gide en te gefragmenteerd wanneer een werknemer langer dan een paar dagen afwezig is. We zetten daarbij maar liefst vier types artsen in die amper informatie kunnen delen. Dat kan allemaal efficiënter en sneller. In dit hoofdstuk stellen we een nieuw tijdsschema voor.

Werken en ‘ziek zijn’ worden vaak als twee onverenigbare zaken voorgesteld, maar dat is al lang achterhaald. Integendeel zelfs, werken maakt gezond en gelukkig. Heel wat ziekte en uitval kunnen voorko- men worden door actief in te zetten op ‘gezond werken’ en door aan- dacht te hebben voor een stimulerende werkorganisatie.

Een gezonde en gedeelde groei van 2% realiseren in 2030 is essentieel om onze economie, pensioenen en zorg op het hoogste niveau te houden. Die uitdaging vraagt om meer mensen aan het werk. Voka mikt in het Plan Samen Groeien op een tewerkstellingsgraad van 85%. Om dat niveau te bereiken moeten we inzetten op het voorkomen van uitval door ziekte en een snelle en effectieve re-integratie van zieke medewerkers.

Op donderdag 26 september organiseert Voka Health Community haar jaarlijks congres. Dit jaar is het centrale thema "Technologie die Zorgt”, met focus op technologische oplossingen die de efficiëntie verhogen en de zorguitkomsten verbeteren. In de aanloop naar het congres laten we traditiegetrouw enkele ‘toekomstdenkers’ aan het woord. In dit artikel: Marc Noppen, CEO van UZ Brussel.

In de zoektocht naar effectieve manieren om de zorg voor ouderen te verbeteren, speelt technologie een steeds grotere rol. Een opvallend voorbeeld hiervan is Nobi Smart Lamps, een innovatie die niet alleen bijdraagt aan valpreventie, maar ook het zorgpersoneel ontlast. In een recent gesprek met Stijn Verrept, CTO van Nobi, en Dirk Vroonen, directeur van Woonzorgcentrum Gerkenberg, kregen we inzicht in hoe deze slimme lampen werken en wat hun impact is op de ouderenzorg.

Het Voka-netwerk Future Leaders biedt een forum aan jonge managers, kaderleden en toekomstige bedrijfsleiders. Ze vinden er gelijkgestemden en kunnen er terecht met hun vragen. Door de focus op kennisverbreding en ervaringsuitwisseling is het netwerk een interactieve broedplaats waar ze samen groeien in ondernemerschap.

Maak kennis met Ben Vandersanden, ondernemer in hart en nieren en geboren netwerker. Met zijn succesvolle webshop aluvensterbanken.be is hij een vertrouwde partner voor aannemers. Drie jaar geleden stapte hij in het Plato-traject Bruno-Fundi. Ben is zo enthousiast over dit begeleidingstraject, dat hij dit jaar ook start met Plato Go International. Want het buitenland lonkt…

Voka Mechelen-Kempen pakt uit met een nieuwe campagne: 'Elke seconde telt'. Op een speciale website kan jij als ondernemer - in de laatste rechte lijn - helder maken wat voor jou dé inzet is op 13 oktober. Door vijf prioriteiten te rangschikken.

Het aantal langdurig zieken blijft jaar na jaar stijgen. In Vlaanderen is het aantal personen dat langdurig (meer dan een jaar) arbeids- ongeschikt is, de laatste 8 jaar met 42% gestegen van 170.906 naar 243.411. Maar ook het kortdurende (minder dan 30 dagen) en mid- dellange ziekteverzuim (tussen 30 dagen en 1 jaar) steeg de voorbije 10 jaar nagenoeg constant.

Op donderdag 26 september organiseert Voka Health Community haar jaarlijks congres. Dit jaar is het centrale thema "Technologie die Zorgt”, met focus op technologische oplossingen die de efficiëntie verhogen en de zorguitkomsten verbeteren. In de aanloop naar het congres laten we traditiegetrouw enkele ‘toekomstdenkers’ aan het woord. In dit artikel: Frederik Chanterie, algemeen directeur van het Jan Yperman Ziekenhuis in Ieper.