Negatieve teamdynamieken blijven vaak te lang onder de radar.
Gratis, inschrijven is verplicht
Een beter loon, is niet per se een duurder loon. In deze opleiding krijg je een overzicht van alternatieve of creatieve verloningsvormen waarmee je de lonen van je werknemers optimaliseert zonder de loonkost te verhogen.
In deze community brengen we HR officers, payroll en comp & ben specialisten samen om kennis uit te wisselen en van elkaar en externe experts te leren.
990 euro
Ontdek hoe je met een sterk imago als werkgever niet alleen talent aantrekt, maar ook samen met andere bedrijven de North Sea Port-regio op de kaart zet.
Gratis
Voor talent- & L&D-leads die méér willen dan inspiratie: concrete tools, eerlijke peer cases en snelle impact op retentie, skills en groei.
Leden: €1100.00
Ontdek tijdens deze opleiding hoe hr-data je helpt om betere beslissingen te nemen over rekrutering, betrokkenheid en retentie. Je leert hoe je data omzet in inzichten die je hr-beleid versterken en bijdragen aan je bedrijfsdoelstellingen.
Met het juiste beleid kan je die trend keren. Een positief en duurzaam verzuimbeleid houdt je medewerkers gezonder aan het werk, verkort de duur van afwezigheden en verhoogt het welzijn én de efficiëntie binnen je organisatie.
Ben jij verantwoordelijk voor compensation & benefits en wil je jouw loonbeleid strategischer, flexibeler en toekomstgericht maken? Dan is dit lerend netwerk iets voor jou.
Lijkt het alsof je elke dag opnieuw tijd tekortkomt? Alsof je geen evenwicht meer vindt tussen werk en privé? Dan is de kans groot dat je je tijd efficiënter kan indelen. En dat je zo zelfs productiever en effectiever aan het werk zal gaan.
Als hr director sta je vaak alleen in je rol, terwijl veel collega’s met gelijkaardige uitdagingen kampen.
Word jij ook een aantrekkelijke werkgever waar elke medewerker op z'n plek zit? Met Welt bouw je aan een inclusieve werkvloer dankzij begeleiding op maat. Welt Boost zet je op weg met inclusieve processen voor je hr-beleid.
Deelname aan dit traject is gratis.
L&D-verantwoordelijken staan vaak alleen in een complexe rol. Hoe til je leren en ontwikkelen naar een strategisch niveau, zonder telkens het wiel opnieuw uit te vinden? In dit lerend netwerk vind je inspiratie, kennis en collega’s die met dezelfde uitdagingen kampen.
Kennis delen is kennis vermenigvuldigen: versterk je rekruteringsstrategie en hou toptalent aan boord.
De Business Club International Hr: Tax, Legal & Strategy brengt hr-professionals van toonaangevende en internationaal actieve bedrijven uit West-Vlaanderen samen.
Vanaf juni 2026 verplicht de Europese Unie alle werkgevers om transparanter te zijn over hun loonbeleid. Doel: het principe ‘gelijk loon voor gelijk werk’ beter waarmaken. Maar wat betekent dat concreet voor jouw onderneming? Welke stappen moet je zetten om klaar te zijn voor deze nieuwe regels?
Maak een profiel aan voor:
Ben je Voka-lid? Dan krijg je ook:
