Na een traject van ruim vijftien jaar als (co-)ceo van het Havenbedrijf Gent en nadien North Sea Port, vaart Daan Schalck binnenkort een nieuwe, eigen koers. Vooraleer deze prille en kwieke zestiger de zeilen hijst, blikken we nog één keer terug op de grote mijlpalen voor de fusiehaven én hemzelf.
Van huisje naar huisje; Kerstterreur. Zo noem ik de talloze kerstmarkten waar tuinhuizen met pretentie luidkeels muzak door de ijle lucht schallen. Duizenden waggelen dik ingepakt over pleinen vol Shein en Temu brol. Na vijf fake kerststallen komt je weer dezelfde prullen tegen, deze keer wat anders geschikt. Gezellig samen. Slurpen van goedkope kruidenwijn in kleren die ruiken naar dampende frituursnacks. Er is geen ontsnappen aan: je moet en zal van huisje naar huisje sloffen.
Wie groeit, kent groeipijnen. En moet snel kunnen schakelen tijdens het schalen. In deze rubriek gaan we elke maand dieper in op een groeipijn van scale-ups. Deze keer: MORO Essentials, de start-up uit Aalter die zich richt op natuurlijke, luxueuze en hervulbare home- en bodycare essentials. Onze redactie sprak met een van de oprichters, Yasmine Mili, over de uitdagingen bij het lanceren van een schaalbaar b2c-product.
De typische geur van hout is bij de familie Van de Walle in Oostakker de rode draad doorheen bijna een eeuw lang ambachtelijke passie voor schrijnwerk.
De vernietiging van de vergunning voor de zalmkwekerij van Columbi Salmon in de haven van Oostende is volgens Voka - Kamer van Koophandel West-Vlaanderen en OPUA-Voka een forse tegenslag voor de economische toekomst van de regio.
“Als Limburg zijn welvaart wil behouden, moet zijn toegevoegde waarde tegen 2030 met een kwart stijgen, tot 40 miljard euro.” Dat zegt Jonas De Raeve, directeur belangenbehartiging van Voka - KvK Limburg. “De nieuwe gemeentebesturen moeten van lokale economie en industrie een topprioriteit maken.
Voka - KvK Limburg stelt vast dat de economische malaise en de ongerustheid bij bedrijven verder uitbreiden. Meer dan 6 op de 10 bedrijven geeft aan dat de economische situatie negatief tot erg negatief is.
Zeshonderd ondernemers zijn donderdagavond samengekomen op de 'Voka Réveillon' van Voka Mechelen-Kempen. Gastlocatie was de Coöperatie Hoogstraten.
Professor Yannick Dillen deelt 36 inzichten voor groeiende ondernemers.
Nieuwe Voka-enquête bij 200 West-Vlaamse bedrijven Voka - Kamer van Koophandel West-Vlaanderen stelt vast dat de economische malaise en de ongerustheid bij bedrijven verder uitbreiden. Meer dan 6 op de 10 bedrijven geeft aan dat de economische situatie negatief tot erg negatief is.
Voka, het Vlaams netwerk van ondernemingen, stelt vast dat de economische malaise en de ongerustheid bij bedrijven verder uitbreiden. Meer dan 6 op de 10 bedrijven geeft aan dat de economische situatie negatief tot erg negatief is.
Eén op de vijf bedrijven in de regio Mechelen-Kempen overweegt een herstructurering. En dat binnen de zes maanden. Dat blijkt uit de nieuwste bevraging van Voka Mechelen-Kempen.
Voka - KvK Vlaams-Brabant stelt vast dat de economische malaise en ongerustheid bij bedrijven verder toenemen. Meer dan 6 op de 10 bedrijven geeft aan dat de economische situatie negatief tot zeer negatief is.
Onze economie moet het uiteraard niet hebben van grondstoffen of goedkope arbeidskrachten. Onze belangrijkste troeven zijn al lang onze centrale ligging in Europa (in combinatie met onze openheid), zeer productieve werknemers en onze bewuste keuze voor innovatie (met onder meer de succesverhalen in biotech, farma of chiptechnologie). De voorbije week kregen we opmerkelijk wisselende berichten over onze kenniseconomie, met positief nieuws vanuit de bedrijven en ronduit dramatisch nieuws vanuit het onderwijs.
Je stampt een succesvolle zaak uit de grond en je kijkt stilaan uit naar je pensioen. Wat nu?
Bedrijfsvideo’s. Het internet staat er bol van. Ines De Vos van het Mechelse productiehuis Little Harry pakt de dingen graag anders aan: humoristisch, speels, creatief en liefst ook immersief.
In Toms bedrijf draait alles om ademhaling en koudeblootstelling voor een beter fysiek en mentaal welzijn. Hij organiseert trainingen in bedrijven, teambuildings, weekends en individuele begeleiding van ondernemers.
Het Geels technologiebedrijf Virto Solar ontwikkelt innovatieve software om het solar-engineeringproces van grootschalige zonneenergieprojecten te automatiseren.
De nieuwe resultaten van TIMSS (Trends in International Mathematics and Science Study) laten geen ruimte voor nuance: onze Vlaamse onderwijskwaliteit blijft verder kelderen. Wat jaren geleden nog een wake-upcall was, is nu uitgegroeid tot een nachtmerrie. Terwijl andere Europese landen hun onderwijs bijgestuurd hebben en opnieuw vooruitgang boeken, blijft Vlaanderen verder wegzinken. Dit is niet alleen een probleem voor onze kinderen en jongeren, het is een frontale aanval op de toekomst van onze kenniseconomie – het fundament van onze welvaart. Vlaanderen heeft maar één grondstof: kennis. Als we er niet in slagen om die kennis beter te ontwikkelen, dan dreigt de eeuwige middenmoot.
De vastgoedsector staat op een kantelpunt. Duurzame innovatie is volgens verschillende experts niet langer een keuze, maar een noodzakelijke stap.
Als voorzitter van Voka Lokaal Kempen Zuid zet Geert Minnen zich al jaren in om ondernemers in de regio te ondersteunen en een hechte community te creëren.
Groeiende bedrijven staan voor tal van uitdagingen. Naarmate een organisatie uitbreidt, wordt een duidelijke organisatiestructuur steeds essentiëler.
De start van de tweede Europese Commissie onder leiding van Ursula von der Leyen markeert een cruciaal moment voor de Europese Unie. Na maanden van politieke debatten en onderhandelingen, is het tijd voor concrete beleidsacties. Een van de meest urgente prioriteiten is de lancering van een Europese Clean Industrial Deal in de eerste 100 dagen, zoals eerder dit jaar benadrukt in de Antwerp Declaration. In dit artikel belichten we drie prioriteiten die essentieel zijn op korte termijn voor het succes van deze deal: financiering van de transitie, betere regelgeving en concurrerende energieprijzen.
Wil je als bedrijf competitief zijn en blijven, dan is gezien de huidige arbeidsmarkt inclusief werkgeven eigenlijk niet langer een keuze, maar een noodzaak. Inclusieve medewerkers vullen vacatures in die anders open blijven staan en zorgen op lange termijn voor een stabielere werkvloer en een sterkere organisatie.
Maak een profiel aan voor:
Ben je Voka-lid? Dan krijg je ook:
