Netwerkevents

Algemeen management, speciaal voor familiale overnemers.

Prijs

Sta jij klaar om het familiebedrijf over te nemen? Of zit je al middenin de transitie? Plato Next Gen helpt je met alle vragen die op je afkomen. Een klankbord van en voor de volgende generatie ondernemers.

Prijs

Bereid je bedrijf voor op overdracht binnen 2 tot 8 jaar met kennis en begeleiding!

Locatie

Prijs

Voor én door familiebedrijvenFamiliebedrijven staan voor unieke uitdagingen. Ook na de overdracht van aandelen blijft de echte transitie vaak nog jaren voelbaar. Hoe verdeel je het leiderschap en verantwoordelijkheden binnen het familieteam?

Prijs

Familiebedrijven hebben een unieke dynamiek die vraagt om een zorgvuldige en strategische aanpak bij de overdracht van leiderschap. Met ons traject Familio bieden wij een uitgebreide begeleiding voor familiebedrijven die zich voorbereiden op een generatiewissel.

Locatie

Prijs

Ben jij opvolger binnen het familiebedrijf, en wil je groeien en bijleren? Deel dan jouw ervaringen & kennis met gelijkgestemden en groei als toekomstig ondernemer. Plato Next Gen biedt jou een netwerkplatform en klankbord waar kennisoverdracht en ervaringsuitwisseling centraal staan.

Prijs

Opleidinstraject voor starters én groeiers

Locatie

Prijs

Je bouwt elke dag aan je familiebedrijf. Aan groei, aan continuïteit, aan een toekomst voor de volgende generatie. Op 6 mei 2026 ontmoet je andere familiale ondernemers die net als jij vooruitdenken, tijdens de Family Business Happening, het grootste netwerkevent voor familiebedrijven in Limburg. Samen ontdekken we wie de Fakkel in handen krijgt en welke keuzes het verschil maken in governance en overdracht. Laat je inspireren door het verhaal van Jean-Charles Joris van Sioen en ga naar huis met inzichten die je meteen kan toepassen in je eigen familiebedrijf.

Locatie

Prijs

Wil je graag weten hoe je jouw bedrijf verkoopsklaar maakt? Tijdens deze sessies komen we te weten hoe je je op strategisch vlak voorbereidt.

Locatie

Prijs

Internationale overnames zijn een slimme manier om je business over de grens exponentieel uit te breiden.

Locatie

Prijs

In dit traject begeleidt Voka-KvK Vlaams-Brabant jou individueel in de samenstelling van de raad van advies én gedurende het eerste werkingsjaar van de raad. Je bent zeker van een kwalitatieve samenstelling en je wordt ontnomen van alle administratieve taken.

Locatie

Prijs

Een toolkit voor ondernemerschap in 5 sessies.

Locatie

Prijs

Behoor je tot de jongere generatie van een familiebedrijf en zal je in de toekomst het bedrijf overnemen? Dan kan dit inspirerende groeitraject van Voka Plato jou het juiste duwtje in de rug geven!

Locatie

Prijs

Denk jij al na over de toekomst van jouw bedrijf, maar weet je niet waar te beginnen en stel je dit steeds uit?

Locatie

Prijs

Denk jij al na over de toekomst van jouw bedrijf, maar weet je niet waar te beginnen en stel je dit steeds uit? Wat gebeurt er met jou, de werknemers en het bedrijf na een eventuele overdracht? Of je je nu gewoon proactief wilt informeren of al actief op zoek bent naar een toekomstplan: een goede en tijdige voorbereiding is cruciaal! Met Transfer Readiness bereid je jezelf en je bedrijf in een vertrouwelijke setting voor op de toekomst, wat die ook moge inhouden, met een concreet plan van aanpak.

Locatie

Prijs

Schuif mee aan tafel met een aantal toonaangevende familiebedrijven. Wegens het succes van de voorgaande edities herhaalt het Voka - Kamer van Koophandel Limburg voor de negende keer 'Het blijft in de familie'. Dit traject brengt gedurende een jaar de verschillende actieve familieleden van het familiebedrijf bij elkaar in een uniek en intiem kader.

Locatie

Prijs

Voel jij als manager of CEO dat je klaar bent om zelf te ondernemen maar wil je niet van nul starten? Stap in in een bestaand bedrijf en til het naar een volgend niveau. Met een management buy-in zet je die stap doordacht en met impact. In drie avondsessies ontdek je de essentie van een succesvolle bedrijfsovername — van het vinden van de juiste opportuniteit tot het realiseren van duurzame groei na de overname.

Prijs

Veel organisaties denken zonder extern advies prima hun koers te bepalen. Maar juist die buitenstaanders met ervaring en een frisse blik maken hét verschil. Een Raad van Advies stelt de vragen die intern niet altijd gesteld worden, denkt strategisch mee en helpt blinde vlekken te doorbreken. Onmisbaar voor organisaties die willen groeien, vernieuwen en scherp blijven. Een Raad van Bestuur bewaakt de strategische koers van de organisatie en houdt toezicht op het beleid en de werking van het management. Daarnaast zorgt de Raad voor goed bestuur, transparantie en het naleven van wettelijke en ethische normen.

Prijs

Wil je groeien, maar bots je op de grenzen van organische groei? Dan is Buy & Build misschien jouw volgende stap. In dit traject ontdek je hoe je gericht bedrijven overneemt om sneller schaal te maken, je marktpositie te versterken en je strategie waar te maken.

Prijs

Een familiale overdracht is zoveel meer dan een eenvoudige aandelentransactie; het is een complex veranderingsproces zowel voor de opvolger als de overlater waarbij ook emoties een cruciale rol spelen.

Prijs