Employer branding

Employer branding blijft in veel organisaties hangen in losse acties: een sterke vacature, een mooie video, een tijdelijke campagne of een leuke teambuilding. Maar in een krappe arbeidsmarkt en met kritische medewerkers werkt dat niet meer. Kandidaten en medewerkers prikken snel door een verhaal dat niet klopt met de realiteit.

Een sterk employer brand ontstaat niet van buiten naar binnen, maar van binnen naar buiten. Het vertrekt vanuit wie je bent als organisatie en vertaalt zich vervolgens naar consistente keuzes in HR, communicatie, leiderschap en rekrutering.

Deze opleiding is geen inspiratiesessie, maar een hands-on werkdag. HR en Marketing gaan samen aan de slag om hun employer branding structureel en strategisch op te bouwen. Geen buikgevoel, wel een scherp werkmerk, een helder verhaal en een concreet plan voor de komende 24 maanden.

What's in it for me?

Je bouwt samen met HR en Marketing aan één gedeeld kader dat richting geeft aan rekrutering, onboarding, interne communicatie, leiderschap en L&D. Zo vermijd je versnippering en creëer je een employer brand dat herkenbaar is voor medewerkers en geloofwaardig voor kandidaten.

Concreet stap je buiten met:

• een scherp gedefinieerd werkmerk dat niet op buikgevoel, maar op interne waarheid is gebouwd
• een Employer Branding Canvas als fundament voor toekomstige beslissingen
• een authentieke employer brand story die je meteen kan inzetten in communicatie
• een haalbaar actieplan met duidelijke prioriteiten voor de komende 24 maanden
• helder zicht op waar je morgen mee start en waar je later impact maakt

Inhoud

Voormiddag: het fundament van je employer brand

• Je EVP en krachtlijnen scherpstellen: wat maakt jou echt uniek als werkgever?
• Het Employer Branding Canvas invullen als basis voor alle HR- en communicatiekeuzes
• Je employer brand story uitschrijven: een verhaal dat klopt, herkenbaar is voor medewerkers en aantrekkelijk voor kandidaten

Namiddag: van strategie naar actie

• De employee journey in kaart brengen en bepalen waar je employer brand het meeste impact heeft
• Strategische keuzes maken: quick wins identificeren en prioriteiten vastleggen
• Een realistisch en haalbaar plan opstellen voor de komende 24 maanden
• Concrete vervolgstappen bepalen zodat je morgen al kan starten

Doelgroep

Deze opleiding is bedoeld voor HR- en marketingprofielen die voelen dat het tijd is om employer branding structureel en doordacht aan te pakken.
Ideaal voor organisaties met een zekere maturiteit in HR en marketing, zodat inzichten meteen vertaald kunnen worden naar concrete actie en organisatiebrede impact.

Tip: een tadem van profielen binnen éénzelfde bedrijf is aanbevolen! (maak hiervoor ineens gebruik van onze Buddy-korting)

Ik schrijf me in

Deze opleiding in je eigen bedrijf?