Een job vinden na een lange periode van werkloosheid? Het kan. Nieuwe cijfers van tewerkstellingsdienst VDAB tonen aan dat 23% van de mensen die in januari en februari hun werkloosheidsuitkering verliezen opnieuw aan de slag is gegaan. In een gezamenlijke engagementsverklaring gaan de Vlaamse Ondernemers (een samenwerkingsverband tussen 20 sector- en werkgeversorganisaties, waaronder Voka), de Vlaamse minister van Werk en de VDAB sterker samenwerken om nog meer mensen aan een job te helpen.
Eind januari telde VDAB 3.626 werkzoekenden (waarvan 535 in West-Vlaanderen) die tussen 1 januari en 28 februari hun uitkering verliezen en voor wie de stap naar werk haalbaar is, de zogenaamde eerste golf van mensen die hun werkloosheidsuitkering verliezen. Eind januari ging al 23% (856) van hen aan het werk.
Samenwerking met werkgevers in 3 domeinen
De beperking van de werkloosheidsuitkeringen in de tijd verandert de arbeidsmarkt ingrijpend. Werkzoekenden zullen sneller dan vroeger een volgende stap in hun loopbaan moeten nemen. Werkgevers zullen meer nog dan vandaag in contact komen met kandidaten die niet (meer) over de juiste competenties beschikken, maar wél potentieel hebben. Dat vraagt om een gezamenlijke evolutie naar sneller en beter talent herkennen, gericht opleiden en kansen creëren voor wie klaar is voor de stap naar werk. Alleen door partnerschap tussen ondernemingen, sectoren, VDAB en de Vlaamse overheid kan de hervorming van de werkloosheidsuitkering succesvol zijn. De samenwerking situeert zich in 3 domeinen: het matchen van vacatures en werkzoekenden, de werkvloer inzetten als een efficiënte leeromgeving, en inzetten op inclusieve werkvloeren.
“Werkzoekenden die willen en kunnen werken zullen we verwelkomen en opleiden in onze bedrijven. West-Vlaamse werkgevers hebben meer vacatures dan er werkzoekenden zijn. In partnerschap met VDAB en het beleid blijven werkgevers de spil van een arbeidsmarkt in voortdurende beweging”, zegt Bert Mons, gedelegeerd bestuurder van Voka - Kamer van Koophandel West- Vlaanderen. (JV)
Lees hier het Actieplan Switch naar Werk in 2026
