Vraag van de weekTen gevolge van de arbeidsdeal heeft elke medewerker tewerkgesteld door een private werkgever met minstens 10 werknemers voortaan het recht om per jaar een aantal dagen opleiding te volgen. Dat is een individueel opleidingsrecht voor elke medewerker.
Plastic circulair maken staat centraal bij Capture, het samenwerkingsinitiatief dat destijds door UGent is opgericht en intussen intensief samenwerkt met kennisinstituten VITO, VUB en UAntwerpen.
Interieurbureau Inside uit Brugge, gespecialiseerd in het inrichten van horecazaken en kantoren, neemt PAC Interiors uit Deurle over. Dat mag vooral kapsalons, schoonheidsinstituten en retailzaken tot zijn klantenbestand rekenen. Inside wil met deze overname zijn activiteiten verder uitbreiden.
“We zijn noch Albert Frère, noch Sinterklaas”In Brugge werd het Genius Forum boven de doopvont gehouden, een plek waar duurzame creatieve starters terechtkunnen voor een mix van financiële middelen en kennis.
Bepaalde werken in onroerende staat, zoals bijvoorbeeld renovatiewerken, kunnen gefactureerd worden aan een verlaagd BTW-tarief van 6% in plaats van het algemene BTWtarief van 21% voor (ver)nieuwbouwwerken.
“Industrie kan belangrijke rol spelen in onderwijs en vorming”Unilin Group heeft 2,5 miljoen euro geïnvesteerd in een eigen opleidingscentrum, dat ‘The Dive’ werd gedoopt. “Onze nieuwe collega’s worden er opgeleid en onze huidige medewerkers bijgeschoold”, zegt Talent Director Nick Leenaert.
“Wij willen ondernemen vanuit onze waarden”BO-Solutions maakt haar ambities waar. Het metaalverwerkende maakbedrijf uit Roeselare verhuisde eind vorig jaar naar een nieuw bedrijfsgebouw en realiseerde een groei van circa 18%, tot 6,5 miljoen euro in 2022.
“Productieplanning ook volledig gedigitaliseerd”Metaalconstructie Vanderscheuren in Diksmuide nam enkele maanden geleden een nieuwbouw in gebruik. Alle productie wordt er voortaan gecentraliseerd op één locatie. En dankzij een nieuw softwaresysteem is de productieplanning volledig gedigitaliseerd.
“Nog veel groeipotentieel”Met Bert Heynderick, Sam De Jaeghere en Matthias Decaesstecker is een nieuwe generatie aan zet bij metaalbedrijf Koddaert in Koekelare. Het bedrijf is groot geworden met het traden van coils, stalen bobijnen.
“Bedrijven streven oprecht naar duurzaamheidsimpact”De volledige ontzorging van bedrijven die een groene maatschappelijke impact willen hebben, staat centraal in de missie van Forest Fwd uit Brugge.
Westland draagt productie van paardenhuisvesting overMatthys Construct breidt zijn activiteiten uit. De specialist in metaalconstructie is al actief in industriebouw en maakt stallen voor rundvee en varkens. Daar komt nu de bouw en de inrichting van paardenstallen bij, ook als totaalconcept.
“Met automatisatie inspelen op personeelstekort”Plaatbewerking Devos in Zwevezele maakt via laser-, pons- en plooiwerk onderdelen voor onder meer poortproducenten en klanten uit de meubel-, auto- en lichtindustrie.
“Evolutie ingezet naar een full service center”Buitenkant van shoppingcenter Ring Kortrijk kreeg een grondige opfrisbeurt Modern, strak en fris: het zijn adjectieven die zeker van toepassing zijn op het nieuwe buitenaanzicht van Ring Kortrijk.
“Schrik bij industrie maakt plaats voor enthousiasme”3D Print IT uit Oostvleteren beleefde in 2022 een gigantische groei, door stijgende interesse van particulieren en de industrie. Eigenaar Gino Van den Bleeken runt de zaak nog alleen, maar hoopt dat daar snel verandering in komt.
Sinds de neergang van het IJzeren Gordijn eind jaren 80 wurmde de Poolse economie zich stelselmatig tussen andere West-Europese landen. De afgelopen jaren legde het land in ijltempo sterke groeicijfers voor en viel het investeringsklimaat gunstig uit voor buitenlandse ondernemers. Die golf ging niet onopgemerkt voorbij aan advocatenkantoor Cottyn uit Aalst, dat ruim 20 jaar gevestigd is in Polen en ook in de rest van Centraal- en Oost-Europa voet aan wal heeft.
Het Innovative Health Initiative (IHI) European Partnership lanceerde IHI call 3. IHI-oproep 3 omvat onderwerpen over onvervulde behoeften in volksgezondheid, zeldzame ziekten, geestelijke gezondheid, ziekenhuisefficiëntie en “bewijs” dat door patiënten wordt gegenereerd.
Het Observational Health Data Sciences and Informatics (of OHDSI, spreek uit als "Odyssey") programma is een interdisciplinair samenwerkingsverband dat de waarde van beschikbare gezondheidsgegevens wil versterken door grootschalige analyses.
Vorig jaar hebben buitenlandse bedrijven 1,5 miljard euro aan investeringen gedaan in de Mechelse en Kempense economie. Dat is meer dan de voorbije vijf jaren samen. Dat blijkt uit cijfers die Voka Mechelen-Kempen heeft opgevraagd bij Flanders Investment & Trade (FIT).
Een digitale applicatie die bijverdieners (zoals Flexi-jobbers en studenten) met zin om te werken en werkgevers met een korte opdracht aan elkaar verbindt. NowJobs is een eenvoudig, maar sterk idee geboren uit een brainstorm getiteld ‘How to Kill Accent.’ General Manager Eline David vertelt over hun begin, groei en succesfactoren: “We hadden niet meteen het beste product, wél de beste mensen.”
Vanavond zijn 400 ondernemers samengekomen op NewYear@Voka, de nieuwjaarsreceptie van Voka Mechelen-Kempen en de stad Mechelen. Na 3 jaar in crisismodus, gaan de ondernemers vol voor een sterker 2023.
Tijdens onze allereerste Bryo-podcast (i.s.m. ConXioN) zoomden we met vijf Bryonisten in op het thema ‘mentaal welzijn’. Jef Willems nam de professionele begeleiding voor zijn rekening.
Van 4 t.e.m. 12 februari trekt Voka Oost-Vlaanderen met 50 ondernemers op techtrip naar Singapore en Mumbai. FIT laat zijn licht zijnen op wat Singapore te bieden heeft.
Tijdens de nieuwjaarsreceptie van Voka-KvK Vlaams-Brabant in Tienen werd de winnaar van de eerste Voka Ondernemingsprijs Gangmaker voor Hageland bekend gemaakt. De eer gaat dit jaar naar Tiense Suikerraffinaderij.
Maak een profiel aan voor:
Ben je Voka-lid? Dan krijg je ook:
