Overslaan en naar de inhoud gaan

In een krappe arbeidsmarkt maakt een sterk leerklimaat het verschil. Medewerkers willen blijven groeien – en verwachten dat ook van hun werkgever. Wie inzet op leren, versterkt niet alleen talent, maar ook betrokkenheid en retentie. In deze training ontdek je hoe je een krachtig leerklimaat creëert waarin ontwikkeling, kennisdeling en groei centraal staan. We maken het verschil tussen formeel en informeel leren helder, en geven je concrete handvatten om levenslang leren te stimuleren binnen jouw organisatie. Praktisch, inspirerend en meteen toepasbaar: zo bouw je aan een werkplek waar mensen willen blijven én groeien.

Programma

Een optimaal leerklimaat  

  • Een leerklimaat versus een leercultuur 
  • Individu versus organisatie 

Leervormen 

  • Formeel en informeel leren 
  • Wat doe je al? Welke hiaten merk je op? 

Bouwstenen voor een optimaal leerklimaat 

  • Van cultuur en structuur, tot leiderschap en strategie 

Richting een persoonlijk leerklimaat actieplan 

Spreker

Met zo’n 10 jaar ervaring op de teller, coacht en begeleidt Ann-Sophie Vandermarliere organisaties op vlak van werkbaar werk, met een specifieke focus op welzijn en soft hr: optimaliseren van de L&D cultuur, stress- en werkdrukpreventie, verzuimbeleid en -gesprekken, functioneringsbeleid en de gesprekstechnische kant van feedback en functioneringsgesprekken,… Enerzijds doet ze dat via opleiding en coaching (van arbeider tot zaakvoerder), anderzijds via hr strategische projecten bij kmo's - in verschillende sectoren.

Voor wie?

  • Je werkt als L&D-professional, opleidingsverantwoordelijke of hr-professional en je wil inzicht in hoe een leerklimaat de leercultuur en volledige organisatie kan ondersteunen.
  • Je werkt als zelfstandige of vanuit een interne positie in een organisatie.

Kmo-portefeuille

Voor deze opleiding kan je ook gebruikmaken van de kmo-portefeuille. Jouw aanvraag dient te gebeuren ten laatste binnen de 14 dagen na de eerste sessie via www.kmo-portefeuille.be. Indien je beroep doet op de kmo-portefeuille, dien je nog btw op de volledige opleidingskost te betalen. 

Benodigde informatie kmo-portefeuille 

  • Het registratienummer van Voka – Kamer van Koophandel West-Vlaanderen: DV.O104126 
  • Type dienstverlening: opleiding 
  • Startdatum prestaties: 2/07/2026 
  • Einddatum prestaties: 2/07/2026 
  • Projectbedrag: € 255 voor leden, € 385 voor niet-leden
  • Aantal opleidingsuren: 3,5u 
  • Thema: Personeelsmanagement

Contactpersoon

Sylvie Wybo

Adviseur Hr & Arbeidsmarkt

Adres

Voka West-Vlaanderen
President Kennedylaan 9A
8500 Kortrijk

Wanneer

Prijs

  • Voka-leden: 255 euro
  • Niet-leden: 385 euro

Voorwaarden

Om privacyredenen geven we mee dat op dit event mogelijk beeldmateriaal wordt gecreëerd - in vorm van foto en/of film - dat nadien via Voka-mediakanalen kan worden gebruikt.

Kosteloos annuleren kan enkel per mail naar de genoemde verantwoordelijke en dit uiterlijk tot 7 werkdagen voor aanvang van de opleiding. Bij laattijdige annulatie zal het volledige bedrag verschuldigd blijven. U kunt zich wel laten vervangen door een collega die aan de doelgroep voldoet.

Vraag het @ Voka

Een prangende vraag? Wij antwoorden binnen de 2 werkdagen!

Stel hier jouw vraag

Contactpersoon

Sylvie Wybo

Adviseur Hr & Arbeidsmarkt

Adres

Voka West-Vlaanderen
President Kennedylaan 9A
8500 Kortrijk

Wanneer

Prijs

  • Voka-leden: 255 euro
  • Niet-leden: 385 euro

Voorwaarden

Om privacyredenen geven we mee dat op dit event mogelijk beeldmateriaal wordt gecreëerd - in vorm van foto en/of film - dat nadien via Voka-mediakanalen kan worden gebruikt.

Kosteloos annuleren kan enkel per mail naar de genoemde verantwoordelijke en dit uiterlijk tot 7 werkdagen voor aanvang van de opleiding. Bij laattijdige annulatie zal het volledige bedrag verschuldigd blijven. U kunt zich wel laten vervangen door een collega die aan de doelgroep voldoet.

Vraag het @ Voka

Een prangende vraag? Wij antwoorden binnen de 2 werkdagen!

Stel hier jouw vraag
Citymesh
Wiels
Titeca
WV - Accent
ING
SDWorx