Een sterk team presteert niet alleen goed, het blijft ook veerkrachtig onder druk. Als leidinggevende speel je een cruciale rol in het herkennen van stresssignalen en het voorkomen van uitval. In dit onderdeel leer je hoe je stress en burn-outrisico’s tijdig detecteert, zowel bij jezelf als bij je team, en hoe je met gerichte acties het welzijn en de motivatie van je medewerkers versterkt. Zo bouw je aan een gezonde, betrokken en duurzame teamdynamiek.
Deze module maakt deel uit van de Masterclass People Management, een praktijkgericht traject voor leidinggevenden met ervaring. Er is ruimte voor reflectie, eigen cases en uitwisseling met andere leidinggevenden.
Je kan deze module afzonderlijk volgen of combineren met één of meerdere andere modules uit het traject.
Wat heb je geleerd na deze module?
- Signalen van stress, overbelasting en burn-outrisico’s sneller herkennen
- Inzicht in de rol van werkgever, leidinggevende en medewerker bij werkdruk en stresspreventie
- Beter begrijpen hoe aanhoudende vermoeidheid kan evolueren naar burn-out
- Werkdruk bespreekbaar maken en preventief omgaan met energielekken
- Prioriteiten, planning, overlegmomenten en tijdrovers bewuster aanpakken
Jouw docent
Maak kennis met Kristien Rogier, gepassioneerd trainer en executive coach (PCC) en owner van in.pa.re.|empowering passionate leaders to success.
- ruim 25 jaar ervaring
- ervaring binnen bedrijfscontext in sales, marketing, business management en als leidinggevende in heel uiteenlopende sectoren zowel privé als publiek
- interactie en praktijkgericht zijn steeds eigen bij haar opleidingen
Hulp nodig of meer informatie over uw inschrijving? Contacteer:
Geert Van Malcot
Manager Kameracademie I themanetwerken
Full bio of Geert Van Malcot
