Skip to main content
  • Welt Antwerpen-Waasland
Voka Welt

Welt Antwerpen-Waasland

Welt helpt je om toekomstgericht en inclusief aan de slag te gaan met je hr-beleid. Daarin staan een duurzaam loopbaanbeleid en inclusieve bedrijfscultuur centraal.

Wat is Welt?

Een gratis hr-traject voor ondernemingen die toekomstgericht aan de slag willen gaan met hun hr-beleid. De brandende arbeidsmarkt laat zich voelen in de instroom, maar ook behoud en ontwikkeling van medewerkers. Meer dan ooit is bedrijfscultuur belangrijk om mensen aan te trekken en te houden, en moet je flexibel omspringen met het inzetten en opleiden van talent.

Wij geloven dat een onderneming die inzet op een inclusieve cultuur een stapje voor heeft op de arbeidsmarkt. En daar helpt Welt bij, op deze manier:

Welt bestaat uit deze drie luiken:

Een lerend netwerk rond inclusief en duurzaam hr-beleid

Drie vaste lerende netwerksessies met 10 tot 15 deelnemers, begeleid door een expert in de volgende thema’s:

  • Strategie en bedrijfscultuur: waarom en hoe zet je een inclusieve bedrijfscultuur in als strategische sterkte?
  • Ondersteunend leidinggeven: hoe ondersteun je leidinggevenden in hun leiderschapskwaliteiten?
  • Wendbare organisatiestructuren: hoe ga je slim en wendbaar om met talent in jouw organisatiestructuur? En welke structuur past bij jouw DNA?

Al meer dan 120 bedrijven gingen je sinds 2021 voor. Verzilver ook jouw plaatsje voor 2023 op onze wachtlijst.
Liever wat meer info? Contacteer je Welt-coördinatoren.

Een hr-scan en bijhorend actieplan

  • De Welt-scan doet je kritisch kijken naar je hr-beleid en legt werkpunten bloot voor het Welt-jaar.
  • Die punten lijsten we op in het actieplan, dat tijdens het Welt-traject je houvast is om te groeien in je hr-aanpak.
  • Op het einde van het traject evalueren we welke stappen je gezet hebt.

Alvast jezelf eens testen?

 

Modulair natraject met verdiepende topics

Met de drie Welt-sessies heb je natuurlijk nog maar geproefd van inclusie en duurzame loopbanen. Het modulaire natraject zit boordevol mogelijkheden, op basis van de noden in je actieplan. Dit geef je helemaal zelf vorm.

  • Verdiepende themasessies over inclusie-topics: rekruteren, communiceren, strategie vertalen, generatiemanagement, bias, ... Het hele programma vind je hier.
  • Individuele coaching rond je actieplan door de Welt-coördinatoren.
  • Intervisiemomenten met andere Welt-deelnemers: waar staan we, wat kunnen we van elkaar leren?
  • Specifieke acties zoals jobmatching via onze partner Jobroad, een bedrijfsbezoek bij jou op de vloer, enzovoort.

Doe hier alvast inspiratie op

Inclusieve ondernemingen presteren beter, en zo word je er één.

Download hier de whitepaper.

Strategisch en operationeel werken aan inclusie start met je leidinggevenden. Welke eigenschappen kenmerken hem of haar?

Download hier de whitepaper.

Hoe trek je elk soort talent aan? Dat vertelt Jobat in deze whitepaper voor een all-inclusive vacaturetekst.

Download hier de whitepaper.

Praktisch

  • Kostprijs: Gratis, zowel de vaste sessies als het hele natraject
  • Doelgroep: Elk Antwerps of Waas bedrijf dat zijn bestaande hr-beleid inclusief en duurzaam wil maken. Je neemt deel als hr-verantwoordelijke of zaakvoerder en kan ook andere collega’s afvaardigen.
  • Locatie: De locatie van de sessies varieert: vaak gaan ze door in onze eigen kantoren, soms gaan we op locatie of komen we bij deelnemers op bezoek. Ook online is er een aanbod.
  • Engagement: Je inschrijving geldt als engagement voor de drie vaste sessies, hr-scan en het actieplan. Het modulaire natraject vul je naar wens in.

Graag meer informatie? Contacteer ons via welt.aw@voka.be.
Bekijk de rest van ons hr-aanbod hier.

 

Bekijk hier welke sessies we organiseren in het natraject.

Contact

Contacteer ons

Emma Cottenie

Welt-Coördinator

Full bio of Emma Cottenie

Ilse Diddens

Welt-coördinator

Full bio of Ilse Diddens

Frie Meneve

Welt-coördinator

Full bio of Frie Meneve