In de war-for-talent is het belangrijk om talent te kunnen aantrekken en behouden. Het loonbeleid is hierbij een cruciale factor om aan te kunnen voldoen.
Tijdens deze sessie gaan we in op hoe we een motiverend en transparant loonbeleid voor onze medewerkers kunnen uitwerken, rekening houdende met zowel de missie en de visie van de onderneming als met de budgettaire realiteit.
Inhoud
- Motiveren met loon?
- De opbouw van een loonbeleid
- Praktische tips & tricks
Praktisch
- De sessie gaat online door. Om deel te nemen, heb je enkel een goede internetverbinding nodig.
- Interactiviteit is gegarandeerd, al jouw vragen kan je stellen via Q&A of chat.
- De concrete link om deel te nemen, ontvang je op maandag 25 september.
- Aanmelden kan vanaf 9.50u
Jouw expert
Ellen Van den Brande - SD Worx
Als KMO HR Consultant bij SD Worx ondersteunt Ellen Van den Brande KMO's bij het opzetten en versterken van hun HR-beleid. Haar expertise ligt in het helder definiëren van functies, rollen en competenties, als ook in het opzetten van een motiverend en duurzaam loonbeleid. Samen met KMO's brengt ze de uitdagingen en de bijhorende (HR-)dynamieken in kaart en helpt ze op maat gemaakte oplossingen te creëren die bijdragen aan het engagement van werknemers.
Interesse in de andere sessies van dit traject?
Schrijf je dan in voor het gehele traject of één of meerdere van de volgende 3 sessies:
- Dinsdag 10 oktober: Bonusimplementatie en optimalisatie
- Dinsdag 24 oktober: Representatievergoedingen en andere forfaitaire onkostenvergoedingen
- Dinsdag 7 november: Flexibel verlonen en mobiliteit
Telkens van 10.00u tot 12.00u
Past deze datum niet of is de opleiding volzet, klik dan hier voor een actueel overzicht.
