Voka reageert afwijzend op het voornemen van de federale regering om de arbeidstijd verplicht precies te registreren. Deze verplichting zou een onbegrijpelijke bijkomende administratieve last opleggen aan elke werkgever. Voka begrijpt niet waarom de federale regering deze verregaande maatregel overweegt. Voka zal er bij de bevoegde minister op aandringen om geen enkel systeem in te voeren dat opnieuw administratieve verplichtingen met zich meebrengt zonder aantoonbare meerwaarde.
“Er kan geen sprake zijn van een verplichte registratie van de arbeidstijd. Dat zou pure kafka zijn. Na de miskleun van de Federal Learning Account (FLA) mogen we niet opnieuw dezelfde fout maken om nieuwe administratieve lasten in het leven te roepen die geen aantoonbare meerwaarde hebben. Europa verplicht ons niet om de tijdsregistratie in te voeren. Waarom zouden we het dan overwegen? België moet niet aan goldplating willen doen”, zegt Frank Beckx, gedelegeerd bestuurder van Voka.
België moet niet aan goldplating willen doen.
Vanuit Europees perspectief bestaat er geen algemene verplichting om de arbeidstijd te registreren. Een Europees arrest maakt wel melding van een systeem om de arbeidstijd te meten. Dit gebeurt in België al op grondige wijze door tal van wettelijke waarborgen. Werkgevers worden vandaag nog steeds geconfronteerd met de absurde Federal Learning Account-verplichtingen en mogelijk straks ook de loontransparantierichtlijn. Ondanks herhaalde beloften om de FLA-draak af te schaffen, is dat nog steeds niet gebeurd.
