De zorgsector staat op een kantelpunt. Digitalisering biedt ongekende mogelijkheden, maar vraagt tegelijk om nieuwe vaardigheden en een andere manier van werken. Hoe zorg je ervoor dat je organisatie mee is — en blijft — met deze evolutie?
Digitale competenties zijn vandaag onmisbaar om de zorgsector toekomstbestendig te maken. De snelle evolutie van technologie creëert grote kansen om efficiënter te werken, de werkdruk te verlagen en de kwaliteit van zorg te verbeteren. Tegelijk vormt de implementatie ervan voor veel zorgorganisaties nog een belangrijke uitdaging.
In dit lerend netwerk ga je samen met andere zorgorganisaties aan de slag om digitale vaardigheden binnen je organisatie te versterken en technologie doelgericht in te zetten in de dagelijkse praktijk. Je werkt rond concrete vraagstukken en leert hoe je digitale ambities vertaalt naar haalbare acties op de werkvloer.
Het traject combineert inspiratie, praktijkgerichte voorbeelden en peer-learning, met als doel digitale competenties duurzaam te verankeren binnen teams. Daarbij krijg je inzicht in hoe je digitale vaardigheden in kaart brengt, hoe je een digitale strategie omzet in concrete projecten, en hoe je op een correcte manier omgaat met privacy, data en regelgeving. Daarnaast is er aandacht voor het meenemen van zorgteams in verandering en het centraal stellen van de zorgvrager binnen digitale initiatieven.
Programma
We finetunen momenteel het volledige programma. De sessies gaan door van 9u tot 12u.
- Sessie 1 - 4 juni 2026
Dorien Vandormael vertelt over haar sessie rond digitale strategie:
In deze sessie leer je hoe je digitale ambities vertaalt naar een heldere strategie met concrete impact. Je vertrekt vanuit je missie en strategische doelen en maakt de brug naar haalbare projecten die werken voor je organisatie én je mensen. Met praktische kaders, herkenbare voorbeelden en interactieve oefeningen krijg je grip op keuzes, draagvlak en succes.
- Sessie 2 - 4 september 2026
Pieter De Buysser vertelt over zijn sessie rond AI beleid:
In steeds meer zorgorganisaties worden AI-toepassingen gebruikt, maar een verantwoorde en waardevolle inzet van AI gaat niet alleen over technologie. In deze sessie gaan we dieper in op de randvoorwaarden en strategische keuzes die nodig zijn om AI succesvol en veilig te integreren. We bespreken de verschillende opportuniteitsdomeinen met AI in de zorg en een stappenplan om deze opportuniteiten strategisch te verankeren in de organisatie. Verder bespreken we hoe je een AI beleid vormgeeft, hoe je teams hierin betrekt en hoe je zo evolueert naar een AI-ready organisatie.
- Sessie 3 - 9 oktober 2026
- Sessie 4 - 13 november 2026
- Sessie 5 - 4 december 2026
- Sessie 6 - 15 januari 2027 (slotsessie)
Wie kan deelnemen aan dit traject?
Dit lerend netwerk richt zich tot leidinggevenden uit de zorg- en welzijnssector, zoals:
- directies en managers van zorgorganisaties
- innovatie- of digitaliseringsverantwoordelijken
- IT-verantwoordelijken in zorginstellingen
- teamverantwoordelijken in ziekenhuizen, woonzorgcentra, thuiszorgdiensten of andere zorgorganisaties
Heb je interesse? Of klinkt dit interessant maar heb je nog vragen? Plan hieronder gerust een intakemoment in.
