Voka ScaleUp is er voor ondernemers met een marktklaar product en een schaalbaar businessmodel die graag sparren over groeiuitdagingen met gelijkgestemde en meer ervaren ondernemers. Momenteel realiseer je een omzet van minimaal €500k/jaar (liefst zo veel mogelijk recurrent) en op korte termijn heb je de ambitie om die te laten groeien tot meer dan €1 mio/jaar. Je focust op sales en de uitbreiding van je team (je bent nu minimaal met 5 FTE's) en je wil connecteren met zowel andere founders als met het brede Voka netwerk dat bestaat uit mid-market/enterprise bedrijven.
Wat mag je verwachten?
In dit lerend netwerk kom je gedurende één jaar maandelijks (excl. juli en augustus) samen om te werken aan uitdagingen die eigen zijn aan je schaalfase. Dit onder begeleiding van meer ervaren founders en c-levels van mature scale-ups die jullie voorgingen. We maken elke uitdaging ook bespreekbaar in de groep en wisselen ervaringen uit met peers.
Het programma hieronder is indicatief, het zijn de sessies die we hebben georganiseerd voor de lichting van 2025. We bouwen hierop verder en nemen de input van jullie - de lichting van 2026 - mee om de sessies vorm te geven en topics aan te passen op maat van jullie lichting.
Funding
met Stan Jeanty van Volta Ventures & testimonial van founder die recent een ronde deed
Workshop rond GTM
Segmentatie en ICP + sales process door Ruben Decancq, sales enablement en BDR manager bij Peripass
Pricing & packaging door Lara Verlinden, Go To Market lead bij Teamleader
Exitstrategie: hoe voorbereiden en vanaf wanneer?
Jorn Vanysacker, ex-Henchman en Deloitte
HR
HR Strategy & Culture, lessons learned door Emma Braeye, was CPO bij ITP en nu Chief people officer bij Corilus
Workshop rond employee lifecycle door Elke Haemelynck van Happy Humans
Recruting door Julie Van Damme, People director Peripass
Raad van advies/ raad van bestuur door Frederik Van Leeckwyck, co-founder Factry
Burning case
Internationalisering
AI Challenge
Tussentijds vinden individuele coachings plaats, om de topics te behandelen die voor jou belangrijk zijn en niet (voldoende) aan bod komen tijdens de collectieve sessies.
We introduceren je doorheen het traject waar mogelijk met bedrijven uit je ICP om ervoor te zorgen dat je ook hun input meeneemt in je strategie. We betrekken hen als klankbord of trachten individueel te matchen.
Jezelf kandidaat stellen of meer info inwinnen? Je kan steeds een vrijblijvende intake inplannen met Sophia of Elise.
