Mens en machine werken in deze tijd steeds nauwer samen. Daarom is het ook voor HR-diensten binnen ondernemingen belangrijk mee te zijn. Tijdens deze opleiding leer je precies hoe je deze technologieën kan implementeren als HR-professional!
HR-diensten moeten zich vandaag aanpassen aan een wereld waarin mens en machine steeds nauwer samenwerken. Generatieve AI-tools en -modellen, zoals ChatGPT en Microsoft Copilot, bieden ongekende mogelijkheden om hun processen te automatiseren en personaliseren. Dat opent nieuwe perspectieven, maar brengt ook uitdagingen met zich mee.
In dit traject dompelen we je onder in de technologie en leren we je ermee werken op een manier waarbij de mens centraal blijft staan. Als HR-professional ontdek je hoe je AI inzet zonder de menselijke connectie te verliezen (wat essentieel is in een vakgebied dat draait rond mensen).
Je leert wat tools zoals ChatGPT, Copilot en Gemini écht betekenen voor HR, en hoe ze je kunnen ondersteunen bij rekrutering, screening of interne mobiliteit, beleidsontwikkeling en bestuursondersteuning. Daarnaast krijg je inzicht in de ethische en maatschappelijke aandachtspunten die van nature verbonden zijn met AI in HR.
Schrijf je nu in en zet de stap naar een toekomstgericht HR-beleid!
Programma
Sessie 1 | Introductie tot GenAI anno 2026
(donderdag 5 maart 2026)
Sessie 2 | Aan de slag met HR usecases
(donderdag 12 maart 2026)
Sessie 3: HR-strategie en -beleid voor GenAI
(donderdag 19 maart 2026)
Telkens van 9u tot 12u
Onze experten
- Michael Bauwens (UCLL)
- Hana Van Elst (UCLL)
- Heike Pauli (UCLL)
