Je wil als onderneming internationaal groeien. Maar hoe zorg je dat je HR-beleid die groei mee ondersteunt? In dit Lerend Netwerk ga je samen met andere HR-professionals en experten op zoek naar oplossingen voor de uitdagingen van internationale tewerkstelling. Van juridische regels tot cultuurverschillen, van expatbeleid tot internationale rekrutering – in vier interactieve sessies krijg je heldere antwoorden, slimme tools en inspirerende praktijkvoorbeelden.
Zonder zorgen mensen tewerkstellen over de grens? Zo pak je het aan.
Je wil als onderneming internationaal groeien. Maar hoe zorg je dat je HR-beleid die groei mee ondersteunt? In dit Lerend Netwerk ga je samen met andere HR-professionals en experten op zoek naar oplossingen voor de uitdagingen van internationale tewerkstelling. Van juridische regels tot cultuurverschillen, van expatbeleid tot internationale rekrutering – in vier interactieve sessies krijg je heldere antwoorden, slimme tools en inspirerende praktijkvoorbeelden.
Programma en aanpak
- 5 sessies van 9 tot 13 uur
- De thema’s worden door de groep bepaald volgens de noden en behoeften van de deelnemers
- Professionele begeleiding door een expert, op maat van de deelnemers
- De sessies gaan bij voorkeur door bij de deelnemende bedrijven met bedrijfsbezoek.
Thema’s
De thema’s worden door de deelnemers zelf bepaald, en kunnen onder andere zijn:
- Internationale tewerkstelling zonder juridische kopzorgen
- Slimme payroll en loonadministratie over de grens
- Expatbeleid: van vertrek tot terugkeer
- Internationale rekrutering: talent vinden buiten België
- Leiderschap in multiculturele en remote teams
- Cultuurverschillen en samenwerking
- Digitale tools voor internationale HR
- Grensoverschrijdend werken: hybride en remote modellen
- Internationale wetgeving en lokale verplichtingen
- Employer branding op internationale markten
Voor wie?
HR-verantwoordelijken, bedrijfsleiders of internationale teamleiders die werk willen maken van een futureproof HR-beleid over de grens.
Waarom?
Omdat je met heldere inzichten, digitale oplossingen én praktijkverhalen sneller knopen doorhakt. En omdat je in dit netwerk leert van experten én collega’s die met dezelfde uitdagingen zitten.
Samen ondernemen, samen groeien. Ook internationaal.
