Vrouwelijk ondernemerschap zit in de lift. De voorbije tien jaar steeg het aantal vrouwelijke zelfstandigen met 25% en vandaag is al 36% van alle ondernemers vrouw. Tijdens Zij & Zaken zetten we ondernemende vrouwen in de kijker. In het stijlvolle kader van De Barrier geniet je van een gezellige high tea en laat je je inspireren door twee sterke vrouwelijke stemmen uit het bedrijfsleven: Sophie Houtmeyers (Skechers) en Dewi Van De Vyver (Effex, Flow Pilots).

Sophie Houtmeyers (Skechers) deelt hoe je groeit door je te omringen met de juiste mensen en een sterk netwerk op te bouwen. Dewi Van De Vyver (Effex, Flow Pilots) toont waarom diversiteit, technologie en modern leiderschap essentieel zijn voor de toekomst van bedrijven.
Een inspirerende namiddag voor vrouwelijke ondernemers, managers en medewerkers die willen groeien, ervaringen willen delen en elkaar vooruithelpen. Want sterke vrouwen maken sterke organisaties – en samen geraak je verder.
Dit staat er op het programma
- 15u30: High tea experience door De Barrier met petit fours en zelfgemaakt gebak
- 16u45: Keynote Sophie Houtmeyers
- 17u15: Keynote Dewi Van De Vyver
- 18u00: Netwerken met een drankje
- 19u00: Voorziene einde
Stevig in je schoenen staan in de zakenwereld
In haar keynote neemt Sophie je mee in haar ervaring uit de internationale bedrijfswereld. Ze vertelt waarom succes nooit een soloverhaal is en hoe de mensen rondom je – op het werk én privé – mee bepalen hoe ver je geraakt. Van het samenstellen van sterke teams tot het zoeken van vertrouwen, steun en eerlijk advies: wie zich omringt met de juiste mensen, creëert de basis voor groei.
Met herkenbare voorbeelden en praktische inzichten laat Sophie zien hoe je veerkracht opbouwt, beslissingen durft nemen en tegelijk investeert in de relaties die je vooruithelpen. Een inspirerend verhaal over leiderschap, vertrouwen en het belang van een sterk netwerk – want niemand bereikt succes alleen.
Wie is Sophie Houtmeyers?
Women & Tech
Waarom diversiteit in technologie een strategische noodzaak is
Technologie bepaalt steeds meer hoe je onderneemt, werkt en groeit. Maar wie bouwt die technologie? En wie neemt de beslissingen erachter?
In haar keynote verbindt Dewi Van De Vyver twee thema’s die vandaag onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn: diversiteit in technologie en sterk leiderschap. Vanuit haar ervaring als ondernemer, bestuurder en pleitbezorger voor meer inclusie in tech toont ze waarom diversiteit geen nice-to-have is, maar een strategische keuze. Bedrijven die verschillende perspectieven samenbrengen, nemen betere beslissingen, bouwen sterkere teams en ontwikkelen technologie die écht werkt voor de samenleving.
Tegelijk gaat Dewi dieper in op wat leiderschap vandaag vraagt. Niet controle of hiërarchie staan centraal, maar vertrouwen, consistentie en doorzettingsvermogen. Ze deelt hoe je als leider mensen ruimte geeft, verantwoordelijkheid laat nemen en een cultuur bouwt waarin talent kan groeien.
Met scherpe inzichten en herkenbare voorbeelden laat ze zien hoe diversiteit en leiderschap elkaar versterken. Want wie technologie wil bouwen voor de toekomst, moet ook durven investeren in mensen, perspectieven en leiderschap dat verbindt.
Wie is Dewi Van De Vyver?
Dewi Van De Vyver is co-founder en CEO van Effex en oprichter en voormalig CEO van Flow Pilots. Ze zetelt in verschillende raden van bestuur, onder meer bij Proviron, SECO Group, Ethias en Thomas More, en is lid van het STEM Platform van de Vlaamse overheid.
Voor haar bijdrage aan technologie en leiderschap ontving ze meerdere onderscheidingen, waaronder Elle Woman of the Year in Tech (2024), ICT Woman of the Year (2020) en verschillende vermeldingen in de Inspiring 50-lijsten in België en Europa.









