Skip to main content
Welt

Welt Lerend netwerk: opstart 24 juni 2021

Via het Welt-traject neem je deel aan vier inhoudelijke sessies waarin je aan de slag gaat om duurzame loopbanen in je bedrijf te faciliteren. Zo haal je het potentieel uit ieder talent! 

Grijp je kans om via dit gratis aanbod te werken aan een inclusieve aanpak van je personeelsbeleid en te groeien naar een innovatieve, wendbare organisatie. 

Logo ESF

Stap samen met 14 andere bedrijven in een Welt-traject en maak werk van een inclusief HR-beleid.

Via het Welt-traject neem je deel aan vier inhoudelijke sessies waarin je aan de slag gaat om duurzame loopbanen in je bedrijf te faciliteren. 

Zo haal je het potentieel uit ieder talent! 

Grijp je kans om via dit gratis aanbod te werken aan een inclusieve aanpak van je personeelsbeleid en te groeien naar een innovatieve, wendbare organisatie. 

Het Welt-traject is gratis en staat open voor elke zaakvoerder, HR-verantwoordelijke, of HR-professional die een duurzaam HR-beleid in zijn/haar bedrijf wil uitbouwen.

  • Het traject start met een kick off moment op 24 juni 2021.
  • Voorafgaand aan de opstart
    • Vul je de scan in, ontwikkeld door AMS
    • Begeleiden we jou via een dieptegesprek bij het formuleren van een aantal concrete acties om werk te maken van een duurzaam en inclusief beleid
  • Je neemt deel aan vier collectieve inhoudelijke sessies waarin je jouw kennis bijspijkert en ervaringen deelt met andere deelnemende bedrijven in het traject.
  • Aanvullend bij de collectieve sessies van het lerend netwerk kan je het verdere lopende Welt-jaar zelf modulair bijkomende sessies uit ons aanbod kiezen, die aansluiten bij je noden. 
  • Het volledige traject is gratis

 

Topics

Mogelijke topics die in een actieplan, collectief traject of modulair traject aan bod kunnen komen zijn (niet-limitatief):

  • Inclusief beleid
    • Op de agenda plaatsen
    • Draagvlak creëren
    • Waarden vertalen in gedrag
  • Leidinggeven
    • Uw HR processen inclusief maken bvb inzake:
    • Rekruteren
    • Onboarden
    • Opleiden
    • Exit 
  • Inclusie ondersteunende methodieken
    • Jobdesign en -crafting
    • Job –en taalcoaching
    • Werkplaatsaanpassingen
    • Flexibele werkuren
    • Telewerk - thuiswerk
  • Digitale vaardigheden (AI, digitalisering)
  • Welzijn en retentie

 

Praktisch

Opstart donderdag 24 juni 2021.

Data van de drie andere inhoudelijke sessies worden bepaald tijdens de opstart, maar zullen doorgaan in het najaar 2021 op verschillende plekken in Oost-Vlaanderen. 

 

Prijs en inschrijven

Het volledige traject is gratis. Inschrijven kan eenvoudig via de inschrijvingsknop of door te mailen naar helena.vancampenhout@voka.be

 

Meer info? 

Contactpersonen

Griet Santy

Groeitrajecten - Arbeidsmarkt

Helena Vancampenhout

Arbeidsmarkt - Innovatie

Wanneer

Prijs

Gratis 

Voorwaarden

Om privacyredenen geven we mee dat op dit event mogelijk beeldmateriaal wordt gecreëerd - in vorm van foto en/of film - dat nadien via Voka-mediakanalen kan worden gebruikt.

IMU Workero
IMU Salesforce
Domestic Services
Banque de Luxembourg
Deloitte
ING
Logo Mensura
Proximus
SD  Worx
BovaEnviro+
G4S
Soundfield
Jobat