Overslaan en naar de inhoud gaan
Map
  • Netwerkevents
  • Lerend Netwerk Hr Business Partner (ondernemingen < 100 FTE’s)

Lerend Netwerk Hr Business Partner (ondernemingen < 100 FTE’s)

Kennis delen is kennis vermenigvuldigen

Investeer in jouw business partner en maak hem/haar een strategische partner van jouw onderneming. In dit lerend netwerk brengen we Hr Business Partners van toonaangevende West-Vlaamse bedrijven samen om kennis uit te wisselen en bij te leren van elkaar.

Ben je Hr Business Partner voor een onderneming met meer dan 100 FTE's? Dan kan je aansluiten bij dit lerend netwerk! Contacteer Joyce Simoens bij vragen of twijfels.

In jouw eigen organisatie ben je misschien alleen in jouw rol, maar er zijn veel collega's die in een gelijkaardige situatie zitten en met dezelfde problemen kampen. In dit lerend netwerk komen Hr Business Partners uit diverse sectoren op regelmatige basis samen om kennis en ervaringen te delen met elkaar. En dat allemaal in een open, vertrouwelijke sfeer. Elkaar inspireren door ervaringen uit te wisselen staat centraal.

Verwacht geen éénrichtingsverhaal, maar een stevig netwerk dat nieuwe inzichten en kennis aanreikt en waar de interactie met de andere deelnemers en de sprekers maximaal is. Elke sessie start steeds met een rondtoer bij één van de deelnemende bedrijven. Ook zullen sprekers aan bod komen rond specifieke thema’s.

Waarover gaat het?

De thema’s en de data bepalen de deelnemers zelf op de kick-off (26 november 2024). Het is dus belangrijk dat je hierop aanwezig kunt zijn.  

Voorbeelden van topics:

  • Flexibele verloning
  • L&D
  • Selectie & rekrutering
  • Hr data
  • Employer branding

Doelgroep

Dit lerend netwerk richt zich exclusief tot HR BP’s van ondernemingen met minder dan 100 FTE’S. Als ervaringsniveau verwachten we gevorderd opdat u vanuit jouw ervaring een actieve bijdrage kan leveren aan de groep.

Deontologische code

Respect, eerlijkheid en vertrouwelijkheid van informatie zijn key in het lerend netwerk en enkel mogelijk in een gesloten netwerkomgeving, zonder aanwezigheid van derden. Aangezien de sessies doorgaan in de deelnemende bedrijven en starten met een rondleiding op de werkvloer, rekenen wij op de loyauteit en gastvrijheid van elk bedrijf. 

Kmo-portefeuille

Voor dit traject kan je ook gebruikmaken van de kmo-portefeuille. Jouw aanvraag dient te gebeuren ten laatste binnen de 14 dagen na de eerste sessie via www.kmo-portefeuille.be. Indien je beroep doet op de kmo-portefeuille, dien je nog btw op de volledige opleidingskost te betalen. 

Benodigde informatie kmo-portefeuille 

  • Het registratienummer van Voka – Kamer van Koophandel West-Vlaanderen: DV.O104126 
  • Type dienstverlening: opleiding 
  • Datum opleiding: 26/11/2024
  • Projectbedrag: €1.200 voor leden, €1.800 voor niet-leden 
  • Aantal opleidingsuren: 24
  • Thema: Personeelsmanagement

 

 

 

Wil je graag meer info over dit Lerend Netwerk? Contacteer Joyce Simoens voor meer uitleg. 

Contactpersoon

Joyce Simoens

Adviseur arbeidsmarkt en onderwijs

Wanneer

Prijs

  • Voka-leden: €1.200
  • Niet-leden: €1.800 

Voorwaarden

Om privacyredenen geven we mee dat op dit event mogelijk beeldmateriaal wordt gecreëerd - in vorm van foto en/of film - dat nadien via Voka-mediakanalen kan worden gebruikt.

Vraag het @ Voka

Een prangende vraag? Wij antwoorden binnen de 2 werkdagen!

Stel hier jouw vraag