Als hr director sta je vaak alleen in je rol, terwijl veel collega’s met gelijkaardige uitdagingen kampen.
Vrijwel elke onderneming ervaart dezelfde hr-uitdagingen: het is lastig om talent aan te trekken en te behouden, een balans te vinden tussen verschillende generaties op de werkvloer, te digitaliseren op verschillende fronten, levenslang leren te stimuleren, groeikansen te bieden en flexibel om te ga
Deelname aan dit traject is gratis.
Word jij ook een aantrekkelijke werkgever waar elke medewerker op z'n plek zit? Met Welt bouw je aan een inclusieve werkvloer dankzij begeleiding op maat. Welt Boost zet je op weg met inclusieve processen voor je hr-beleid.
Deelname aan dit traject is gratis.
L&D-verantwoordelijken staan vaak alleen in een complexe rol. Hoe til je leren en ontwikkelen naar een strategisch niveau, zonder telkens het wiel opnieuw uit te vinden? In dit lerend netwerk vind je inspiratie, kennis en collega’s die met dezelfde uitdagingen kampen.
Kennis delen is kennis vermenigvuldigen: versterk je rekruteringsstrategie en hou toptalent aan boord.
De Business Club International Hr: Tax, Legal & Strategy brengt hr-professionals van toonaangevende en internationaal actieve bedrijven uit West-Vlaanderen samen.
Bouw aan een sterk netwerk met Hr Business Partners In dit lerend netwerk brengen we HR Business Partners van bedrijven met meer dan 100 FTE’s op regelmatige basis samen om kennis en ervaringen te delen met elkaar. Verwacht géén eenrichtingsverhaal, maar een stevig hr-netwerk dat nieuwe inzicht
Bouw aan een sterk netwerk van Hr ManagersIn dit Lerend Netwerk brengen we Hr Managers van West-Vlaamse bedrijven met 75-150 medewerkers samen. We focussen ons in dit traject op ondernemingen met minder dan 150 FTE's.
Maak een profiel aan voor:
Ben je Voka-lid? Dan krijg je ook:
