Ben jij de volgende generatie die vandaag al in de voetsporen is getreden van je ouder(s)? Als 'NowGen' C-level of manager in een familiebedrijf voelt dat soms als balanceren op meerdere koorden tegelijk. In dit traject krijg je de ruimte om vrij te denken en topics op tafel te leggen die in het bedrijf niet altijd aan bod komen.
Herkenbaar?
Je neemt leiderschap op zonder de familiale verwachtingen te negeren
Je vernieuwt, maar wil de opgebouwde waarde niet loslaten
Je doorbreekt het “zo doen we dat hier”-denken
Je maakt beslissingen, maar voelt soms onbewuste druk
Je zoekt scherpte in je rol binnen het familieverhaal
Je pakt conflicten professioneel aan, zonder relaties te schaden
Je denkt na over hoe je de volgende generatie voorbereidt
Dit zijn geen thema’s die je zomaar op tafel legt in je managementteam, maar ook niet altijd aan de keukentafel.
Wat is NowGen?
Dit is een vertrouwelijke groep van gelijkgestemden: ondernemers en C-level leiders in familiebedrijven die zich in dezelfde levens- en leiderschapsfase bevinden.
We gaan voor open gesprekken over wat je écht bezighoudt. Sparren met mensen die begrijpen hoe het voelt om tussen generaties in te staan. Reflecteren op je leiderschap, je positionering en je toekomstvisie.
Samen kijken we vooruit:
- Hoe bouw je verder aan een toekomstbestendig familiebedrijf?
- Hoe groei je als leider én als individu?
- Hoe versterk je het familieverhaal zonder jezelf te verliezen?
Voor wie?
Voor NowGen-leiders in familiebedrijven die:
- eindverantwoordelijkheid dragen of op C-level zitten
- bewust willen investeren in hun leiderschap
- strategisch willen nadenken over de toekomst
- nood hebben aan een sterk, discreet klankbord
