Lerende netwerken zijn de meest geschikte methode die leidt naar verdere professionalisering van ondernemingen, ondernemers en hun medewerkers. Rond specifieke thema's (sales, kwaliteit, energie…) of voor afgebakende doelgroepen (HR-professionals, management assistants, productiechefs,…) brengen we een beperkt aantal deelnemers samen.

Bij de samenstelling van de groepen letten we op een diversiteit aan sectoren. Op die manier kunnen we voor een meerwaarde zorgen. We vermijden ook concurrerende bedrijven binnen hetzelfde Lerend netwerk. In de groep heerst daardoor een eerlijke en open sfeer en kan gevoelige informatie  uitgewisseld worden, omdat die ook vertrouwelijk behandeld wordt.

Wat de inhoud betreft, kunnen de deelnemers zelf de onderwerpen kiezen voor de verschillende sessies. Via voorbeelden uit de groep, eventuele gastsprekers en rondleidingen in gastbedrijven, worden theorie en praktijk maximaal verzoend.  De Lerende netwerken van Voka bieden dus een goeie combinatie tussen netwerking onder mensen met dezelfde jobinhoud en een thematische opleiding. Zowel voor ondernemers als voor ondernemende medewerkers heeft Voka een waaier aan interessante Lerende netwerken.

PLATO

PLATO is een variant van de Lerende netwerken. PLATO werkt met peters: een ervaren ondernemer staat u bij in het thema van de groep. Klik hier voor meer informatie over Plato.

U vindt de Lerende netwerken en Plato overal in Vlaanderen en met een breed aanbod van thema's, waaronder:

• Strategievorming
• Talentmanagement
• Familiaal ondernemen
• Internationalisering
• Maatschappelijk verantwoord ondernemen
• Technologiemarketing
• Subsidies
• Management assistants
• Deugdelijk bestuur
• Communicatie
• Financiën
• …

Klik in het menu op uw regio voor meer informatie rond de Lerende netwerken.