Nieuws
Voka is voorstander van de overbruggingspremie die als doel heeft de loonderving die gepaard gaat met tijdelijk minder werken om ontslagen te vermijden, gedeeltelijk te compenseren.
Hak snel de knoop door!
Philippe Muyters, gedelegeerd bestuurder Voka: ”Ik ben ervan overtuigd dat de Vlaamse regering nu vrijdag tot een oplossing komt. Dit is - zeker nu federaal de reddingsboei van economische werkloosheid voor bedienden op zich laat wachten - te belangrijk voor de ondernemingen in Vlaanderen die er momenteel alles aan willen doen om geen competente medewerkers te moeten ontslaan".
Voor Voka geldt evenwel de voorwaarde dat het gaat om een tijdelijke crisismaatregel (met gelding tot 1 jaar na inwerkingtreding) en dat de premie zelf ook beperkt is in de tijd (maximaal 6 maanden). Ook mag het niet de bedoeling zijn dat de federale kas zich via belasting verrijkt op de kap van Vlaanderen. Daarom moet er een financiële regeling worden afgesproken door het Vlaamse en het federale niveau. Als de kibbelende Vlaamse regering een duidelijk kader afspreekt, ook met enkele financiële beperkingen, dan zal het budget niet ontsporen.
Voka-Voorzitter Urbain Vandeurzen staat positief tegenover elke creatieve maatregel die bedrijven helpt om hun talent aan boord te houden in deze crisisperiode. Hij verwijst daarbij ook naar Nederland waar men plant extra in research te investeren en waar bedrijven hun R&D-kennismedewerkers kunnen behouden door ze tijdelijk te parkeren bij universiteiten en andere niet-commerciële kennisorganisaties totdat de economie weer aantrekt.
Auteur : Wouter Muësen
Bron : Persbericht Voka - Vlaams netwerk van ondernemingen
terug